Câmara de Vereadores de Ji-Paraná aguarda a sanção do Executivo aos projetos de Lei, aprovados na última semana, aumentando os salários do prefeito Isaú Fonseca (MDB), o vice-prefeito Joaquim Teixeira (MDB), secretários municipais e vereadores. No texto da matéria, assinada por 7 vereadores, a Casa diz que fez “justiça” ao conceder o reajuste ao prefeito, tendo em vista que desde 2013 não havia correção do salário do chefe do Executivo. A Câmara também justificou-se explicando que é exigido do prefeito “dedicação integral” com redução do tempo para “dedicação a outras atividades”. Curioso é que o atual prefeito Isaú Fonseca nunca explicou o que fazia para ganhar a vida, pelo menos não ao Tribunal Regional Eleitoral. Segundo o site do TRE, ele não possui bens e nem renda a declarar. Veja o link: https://divulgacandcontas.tse.jus.br/divulga/#/candidato/2020/2030402020/00051/220000791439.
Câmara de Ji-Paraná aguarda sanção do aumento salarial do prefeito, vice, secretários e vereadores e diz que fez “justiça” ao conceder reajuste
A Câmara corrigiu a perda do salário pelos índices da inflação. Foram produzidos cálculos desde 2013, quando a inflação girou em torno de 5,91%, segundo os vereadores. O salário do prefeito Isaú Fonseca saltou de R$ 13.416,00 para R$ 22.791,87, no ano em que o salário mínimo aumentou pouco mais de R$ 100,00 e a pandemia deixou centenas de pessoas desempregadas. “… É brutalmente incompatível o subsídio que atualmente o Prefeito Municipal de Ji-Paraná recebe frente ao seu papel de gestor desempenhado”, atestou a Casa de Leis, comparando o prefeito a um CEO de uma grande empresa.
Já para os secretários, os parlamentares de Ji-Paraná corrigiram as perdas a partir de 2017. Os salários subiram de R$ 9.100,00 para R$ 11.665,00. O mesmo critério foi utilizado para majorar os salários dos vereadores de R$ 9 mil para R$ 12 mil. “Não se trata de aumento, mas de correção inflacionária”, disse o vereador Marcelo Lemos, um dos que assinaram o projeto encaminhado para votação extraordinária.
Veja quem assinou o projeto e os índices utilizados para “correção” salarial
Os vereadores que assinaram o projeto foram, além de Marcelo Lemos, Lorenil Gomes, Elvis Gomes, Gilberto Wosniach, Welinton Gomes, Admilson Procópio e Juscelia Dallapicola. Os índices calculados são:
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A Prefeitura de Paranaíba, por meio da Secretaria Municipal de Meio Ambiente, divulga o Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026, destinado à contratação temporária de profissionais para atender às demandas da Secretaria.
As inscrições serão gratuitas e realizadas presencialmente no período de 24 a 26 de agosto de 2026, das 7h às 11h, na Secretaria Municipal de Meio Ambiente, localizada no piso superior do Shopping, em Paranaíba-MS.
A seleção contará com avaliação curricular de títulos e experiência profissional. Para os cargos de Motorista de Veículos Pesados e Operador de Máquinas Pesadas, também será realizada prova prática, prevista para o dia 2 de setembro de 2026, a partir das 7h.
No próximo dia 8 de agosto, das 14h às 19h, o Centro de Eventos Carnaíba será palco da 1ª Gincana do Dia dos Pais, um evento especial preparado para fortalecer os laços entre pais e filhos por meio de brincadeiras, esporte e lazer.
A programação contará com diversas atrações para todas as idades, incluindo gincanas, futevôlei, vôlei de praia, beach tennis, futebol society em gramado sintético, brinquedos infláveis, show, além de pipoca, algodão-doce e um ponto de vacinação para a população.
Será uma tarde repleta de alegria, integração e momentos inesquecíveis para toda a família.
A realização é da Prefeitura de Paranaíba, por meio da Secretaria Municipal de Cultura, com o apoio das Secretarias Municipais de Saúde, Educação , Esportes, Obras, Governo, Assistência Social, Meio Ambiente e do DEMUTRAN.
A Secretaria Municipal de Educação informa que estão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Simplificado nº 09/2026, Edital nº 01/2026/SEMED, destinado à contratação temporária de profissionais para atender às necessidades da rede municipal de ensino.
As oportunidades são para os seguintes cargos:
• Monitor – Profissional de Serviços de Apoio para Educandos Público-Alvo da Educação Especial;
• Serviços Gerais Masculino;
• Serviços Gerais Feminino;
• Cozinheiro;
• Motorista do Transporte Escolar.
Os interessados devem ficar atentos ao período de inscrição e às demais informações previstas no edital, como requisitos, documentação exigida e etapas do processo seletivo.
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